CONFORAMA SE MOBILISE POUR LA 3ème ANNEE CONSECUTIVE A L’OCCASION DE LA 12ème SEMAINE NATIONALE POUR L’EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPEES
Du 17 au 23 novembre prochains, CONFORAMA renforce la mobilisation de ses équipes dans toute la France en mettant en place de nouvelles actions de sensibilisation à l’occasion de la 12ème semaine nationale pour l’emploi des personnes handicapées.
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L’enseigne invite ses collaborateurs à « changer de regard sur le handicap » au travers d’un dispositif national et d’actions locales mêlant différents univers : Art et handicap : cette année, Conforama a réalisé 6 courts métrages dont un film institutionnel sur le thème du handicap. Les deux premiers films seront diffusés le 17 novembre aux 10 500 collaborateurs de l’enseigne en France. Localement des associations d’artistes handicapés exposeront leurs oeuvres dans plusieurs établissements (magasins et Siège). Le magasin Conforama de Lyon et le centre SAV de Saint Priest accueilleront la troupe de théâtre Guichets Fermés pour une représentation du « Petit fauteuil de Raymond ». Recrutement et handicap : la Mission Handicap Conforama France répondra aux internautes via le Handichat organisé par l’AGEFIPH le 18 novembre à 18H00. Localement, tout au long de la semaine, les équipes RH, accompagnées de managers, participeront à des forums emploi, jobdatings, handicafés comme par exemple à Garges, Rennes et Paris. Echanges et handicap : pour aller à la rencontre du handicap, des établissements ont organisé des témoignages de personnes handicapées notamment à Troyes avec un athlète handisport, ou encore des sensibilisation aux handicaps sensoriels à Toulouse, Agen et Lognes. Des visites et déjeuners au cœur d’ateliers protégés sont prévus au Havre et à Saint Quentin. Autant d’actions festives, ludiques et créatives pour changer de regard sur le handicap. « La sensibilisation des collaborateurs est souvent considérée comme mineure. Or c’est une des clés de la réussite des actions qui apparaissent ainsi plus concrètes. Sans sensibilisation des équipes, pas de recrutement, pas d’intégration réussie, pas de maintien dans l’emploi pérenne », explique Audrey Mroz, Responsable Mission Handicap Conforama. Conforama a signé en janvier 2007, un accord d’entreprise en faveur de l’emploi des personnes handicapées, et employait 237 collaborateurs handicapés à fin 2007.
A propos de : Conforama (filiale du groupe PPR), n°2 mondial et n°1 français de l’équipement de la maison, exploite aujourd’hui un total de 245 magasins, dont 179 en France métropolitaine et 9 dans les DOM-TOM. A l’international, Conforama exploite 57 magasins – 48 à l’enseigne Conforama et 9 à l’enseigne Emmezeta - dans 6 pays : Espagne, Suisse, Portugal, Luxembourg, Italie et Croatie. L’enseigne a réalisé un chiffre d’affaires de 3,31 milliards d’euros en 2007 et compte 15 400 collaborateurs. Pour plus de renseignements : www.canalconfo.com PPR développe un portefeuille de marques mondiales à fort potentiel de croissance. Avec ses marques Grand Public et ses marques de Luxe, PPR a réalisé, en 2007, un chiffre d’affaires de 19,1 milliards d’euros. Le Groupe est actif dans 90 pays et rassemble près de 90 000 collaborateurs. Le titre de PPR est coté à Euronext Paris (FR 0000121485, PRTP.PA, PPFP). Retrouvez tout l'univers des marques de PPR sur www.ppr.com : Fnac, Redcats Group (La Redoute, Vertbaudet, Somewhere, Cyrillus, Daxon, Ellos, The Sportsman’s Guide, The Golf Warehouse et les marques du pôle grandes tailles), Conforama, CFAO, Puma et les marques de luxe de Gucci Group (Gucci, Bottega Veneta, Yves Saint Laurent, Balenciaga, Boucheron, Sergio Rossi, Alexander McQueen et Stella McCartney). |