La CUD et l'APAHM s'engagent pour l'insertion des travailleurs
Jeudi, la communauté urbaine de Dunkerque a signé une convention avec l'APAHM (Association d'aide aux personnes à handicap moteur). Elle vise à favoriser l'insertion professionnelle des travailleurs handicapés.
« Cette convention va matérialiser un système qui existe depuis quelques années, qui consiste à se placer dans une logique de recrutement basée sur les compétences des personnes handicapées », a résumé Jean-Marie Caulier, président de l'APAHM. Signé avec la communauté urbaine de Dunkerque, représentée jeudi par Alain Vanwaefelghem, son premier vice-président, le document prévoit que l'association d'aide aux personnes à handicap moteur soit désormais destinataire des offres d'emplois de la CUD. « En même temps que les autres structures », insiste Gilles Canet, le directeur de l'APAHM, qui ajoute : « Nous aidons, via notre service Cap emploi, à l'insertion professionnelle des handicapés. Nous le faisions dans le privé, mais avec la loi de 2005 sur le handicap, le public est aujourd'hui concerné ( obligation de recruter au moins 6 % de personnes handicapées sous peine de pénalités financières). La convention permettra de proposer des profils adaptés aux postes recherchés, mais aussi de maintenir dans l'emploi des personnes "usées" par leur métier. Et à la CUD, 900 emplois sur les 1 400 sont des emplois techniques, donc potentiellement concernés. »
Derrière le texte se cache aussi la volonté de changer les habitudes dans la politique des ressources humaines. Et Gilles Canet de poursuivre : « Fini le temps où l'on mettait les aveugles au standard, en braille. Fini le regard compassionnel sur le handicap, il faut recruter une personne selon ses compétences et après regarder si, éventuellement, elle a un handicap. Il est vrai que cela nécessitera des aménagements, davantage de travaux d'accessibilité des locaux, par exemple ». Pour Alain Vanwaefelghem, la convention est « un prolongement de la politique menée depuis 1989 par Michel Delebarre en faveur de l'accessibilité des handicapés ». •